辞职社保怎么处理
辞职后处理社保的方式主要有以下几种:
继续缴纳
如果离职后马上在本地继续工作,原单位经办员办理停缴业务,新单位经办员办理增员即可。
个人缴纳
灵活就业人员参保:可以在户籍所在地通过支付宝等APP进行灵活就业人员参保登记,缴纳医疗、养老、生育保险。
居民社保:在户籍所在地缴纳城镇居民社保,包括养老和医疗保险。
社保代理公司代缴
可以选择社保代理公司代缴社保,费用全额由个人支付。
封存社保关系
如果离职后未找到新单位,HR需到社保局办理封存手续,社保关系将处于封存状态。
转移社保关系
如果离职后找到新单位,HR需协助员工将社保关系转移到新单位。
跨省或跨制度流动需要转移接续养老保险关系的,直接向新参保地提出转入申请。
保留原参保信息
离开原单位后,原参保缴费信息保留在原参保地,个人账户继续计息。
提取公积金
封存时间到了,可以办理提取手续。
合并公积金账户
找到新工作后(同城),办理公积金账户合并处理。
注意事项
离职时,单位经办人会办理公积金账户封存手续。
社保关系转移时,确保没有欠缴费用。
如果原工作单位欠缴个人社保,需要先补交完成才能转移。
请根据您的具体情况选择合适的社保处理方式
郑重声明:以上内容与本站立场无关。本站发布此内容的目的在于传播更多信息,本站对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至,我们将安排核实处理。